为进一步贯彻执行中央八项规定精神，落实县委县政府两办室有关文件规定，结合我镇工作实际制定本规定。

一、考勤内容

1、考勤范围为界沟镇所有在岗干部，单位考勤实行纸质点名表形式。

2、要求：干部在工作日内必须坚守岗位，不得擅离职守，严禁在工作时间内从事与工作无关的活动，必须遵守单位上下班时间，不得迟到、早退或旷工。

3、干部按规定时间到岗，工作时间未经领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守，按旷工对待。

4、考勤须知

  （1）点名开会时15分钟以内为迟到，15分钟以上按旷工对待，提前15分钟以内下班视为早退。

  （2）因特殊情况迟到30分钟以上经主管领导查明属实可准予补办请假。对旷工者，由镇纪委责成其作出书面检查，并按处罚制度进行罚款。

 二、考勤表管理

1、考勤记录表原则上由镇长负责，考勤表当天登记后，不得后补，须使用统一的假期符号，周末由镇长签字汇总后交财政所，每星期由办公室公布考核结果。

2、工作日上班按制度考核，包括夜间值班，干部应按要求时间准时参加点名，缺勤者分别按迟到和旷工对待。

3、因公学习或出差开会等，应于前日向主管领导说明情况，并向书记镇长汇报，结束后，需回单位报到。

三、休假及其它假期

1、每月事假原则上不超过2天，超过2天的假期不在视为请假，按缺勤对待，并扣发当天工资，特殊情况除外。

2、请假一天的，本人需事先填写请假条，由主管领导签字批准，请假三天及三天以上的，由党委书记或镇长批准，没有请假条口头或电话请假的按缺勤对待。

3、长期病假者由市级以上医疗单位证明为准，并根据实际情况，以主管领导和同志们意见为主，核给病假。

3、婚、丧、嫁娶产假等按国家规定的假期执行。

    四、处罚

1、单位实行考勤奖惩制度，全勤奖年终奖励1000元。迟到或早退每次罚款50元，旷工或脱岗每次罚款100元。

2、旷工、请假超过工作日要求，年终考核定为不称职。

3、未尽事宜，党委政府根据公务员管理办法研究执行。

                                                                   界沟镇人民政府

                                                                      2016年8月